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广州君远管理咨询有限公司

广州君远管理咨询有限公司

《7C企业文化突破》解决方案--15年专业沉淀,300家上市公司、2100家优秀企业信赖之选,推动企业文化的组织化、成果化、持续化,打造企业文化服务卓越品牌!

《7C企业文化突破》咨询项目

《7C企业文化突破》培训项目

《7C企业文化突破》咨询项目

7C方案实操课程 7C企业文化提炼与体系构建 7C企业文化宣贯与共识研讨 7C企业文化管理与传播落实 7C方案应用课程

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广州君远管理咨询公司成立于2001年,专业为企业提供企业文化咨询企业文化培训企业文化建设企业管理培训服务,致力于推动企业持续健康成长!

君远企业文化

君远愿景

最具客户价值的管理咨询机构

君远使命

推动管理进步,创造企业繁荣

君远核心价值观

为人君子风范,处事远见卓识

君远经营理念

把握根本,创造价值

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远从成立伊始就有着宏伟的价值及目标体系,我们一直坚守着对客户、对自己的诺言,将崇高的理想一点一滴的落实到我们每一次的行动中去,为中国企业的全球化、中华管理文化的全球化而奋斗不息。

 

君远企业愿景

最具客户价值的管理咨询机构

客户通过我们的帮助和自身的持续努力,成为业界的成功典范。

培养出具备高尚服务道德、专业水准和职业精神的经营管理人才群体。

我们依靠卓越的解决方案和服务,与客户相互促进,共同成长,成为优秀的企业管理研究咨询团队。

君远企业使命

 

推动管理进步,创造企业繁荣

将西方先进的管理思想与中华传统文化之精华结合起来,推动企业经营管理科学的发展。

将国内外的最佳经营管理实践和公司的实际情况结合起来,提高企业的经营管理水平。 

帮助企业整合管理要素,形成核心能力,赢得竞争优势,提升企业的全球竞争力。

君远核心价值观

 

为人君子风范,处事远见卓识

正直、真诚、信任、责任心和团队精神,是对企业每个成员的基本要求。 

“服务第一、盈利第二”,杜绝短期行为,让客户以最少的投入而获得最大的效益。

以客户为导向,通过为客户创造价值而实现自身价值,客户的成功就是我们的成功。

以行动为准则,深入实际,扎扎实实,提供切实可行的解决方案。

君远经营理念

把握根本,创造价值

任一方面的小毛病都可能导致企业衰败,‘头痛医头、脚痛医脚’无助于企业健康成长。

通过严谨的咨询过程保证咨询质量,保持良好的咨询心态促进咨询成果。

一个人、一个企业自身都不可能没有缺陷,只有通过与外界合作,不断学习,充分利用外部资源,才能完善自身,走向卓越。

君远经营策略

融会贯通,应用为先

以企业经营管理科学研究为基础,整合行业及社会资源,提供切实有效的咨询服务。

坚持‘授之以渔’,致力于向客户技术转移,实现客户综合能力和素质的提高。

与国内外知名资深学术机构、职能机构、咨询机构结成战略伙伴关系。

 


 

君远管理咨询网站 www.gfar.com  

 

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